Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Partnerskabsleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leder efter en erfaren og engageret Partnerskabsleder til at drive og styrke vores strategiske samarbejder med eksterne partnere. Som Partnerskabsleder vil du spille en central rolle i at identificere, udvikle og vedligeholde relationer, der understøtter virksomhedens vækst og strategiske mål. Du vil arbejde tæt sammen med interne teams og eksterne interessenter for at sikre, at partnerskaberne skaber gensidig værdi og langsigtet succes.
Dine primære opgaver vil inkludere at analysere markedet for potentielle partnere, forhandle og udforme samarbejdsaftaler, samt overvåge og evaluere partnerskabernes performance. Du vil også være ansvarlig for at udvikle strategier for partnerskabsudvikling og sikre, at alle samarbejder er i overensstemmelse med virksomhedens værdier og forretningsmål.
En ideel kandidat har stærke kommunikationsevner, forretningsforståelse og erfaring med strategisk samarbejde. Du skal være i stand til at arbejde selvstændigt, tage initiativ og navigere i komplekse forhandlingssituationer. Erfaring fra lignende roller og en relevant uddannelsesbaggrund er en fordel.
Vi tilbyder en dynamisk og samarbejdsorienteret arbejdsplads, hvor du får mulighed for at påvirke virksomhedens retning og skabe varige relationer med nøgleaktører i branchen. Hvis du brænder for at skabe værdi gennem partnerskaber og har evnen til at tænke strategisk og handle operationelt, vil vi meget gerne høre fra dig.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Identificere og evaluere potentielle strategiske partnere
- Udvikle og implementere partnerskabsstrategier
- Forhandle og udarbejde samarbejdsaftaler
- Vedligeholde og styrke eksisterende partnerskaber
- Samarbejde med interne teams for at sikre partnerskabernes succes
- Overvåge og rapportere på partnerskabers performance
- Sikre overensstemmelse med virksomhedens mål og værdier
- Deltage i netværksaktiviteter og brancheevents
- Udvikle præsentationer og rapporter til ledelsen
- Håndtere konflikter og finde løsninger i samarbejdsrelationer
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med strategisk partnerskabsledelse
- Stærke forhandlingsevner
- Fremragende kommunikations- og præsentationsevner
- Evne til at arbejde selvstændigt og tage initiativ
- Forståelse for forretningsudvikling og markedsanalyse
- Relevant videregående uddannelse
- Erfaring med kontraktforhandling og juridiske rammer
- Gode samarbejdsevner på tværs af teams og niveauer
- Resultatorienteret og analytisk tilgang
- Flydende i dansk og engelsk, både mundtligt og skriftligt
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med at opbygge strategiske partnerskaber?
- Hvordan håndterer du komplekse forhandlingssituationer?
- Kan du give et eksempel på et succesfuldt partnerskab, du har ledet?
- Hvordan sikrer du, at et partnerskab skaber gensidig værdi?
- Hvordan prioriterer du potentielle partnere?
- Hvordan arbejder du sammen med interne teams for at sikre partnerskabets succes?
- Hvilke værktøjer bruger du til at overvåge partnerskabers performance?
- Hvordan håndterer du konflikter i samarbejdsrelationer?
- Hvilken rolle spiller data i din partnerskabsstrategi?
- Hvordan holder du dig opdateret på branchetendenser og netværk?
